بهترین روانشناس

مطالب علمی روانشناسی خانواده

بهترین روانشناس

مطالب علمی روانشناسی خانواده

در این وبلاگ مسائل ئ مشکلات روانی مطرح میشود

۴ مطلب با کلمه‌ی کلیدی «آموزش و پرورش» ثبت شده است

  • ۰
  • ۰

در منطقه خوزستان، آزمون سراسری کنکور با مشارکت 20,582 داوطلب در حوزه آموزش و پرورش برگزار خواهد شد. این آزمون در 18 شهرستان و در 142 حوزه امتحانی در دو روز چهارشنبه و پنجشنبه 14 و 15 تیرماه با دو نوبت صبح و عصر برگزار خواهد شد.

بیشتر بخوانید: انتخاب رشته دانشگاه آزاد

در این آزمون، از جمعاً 11,235 داوطلب زن و 9,347 داوطلب مرد شرکت می‌کنند. آزمون با زیرگروه ریاضی و فیزیک آغاز می‌شود که در این بخش تنها در استان خوزستان، 1,793 نفر شرکت می‌کنند. از این تعداد، 648 نفر زن و 1,145 نفر مرد هستند.

زیرگروه انسانی نیز در همان زمان برگزار می‌شود و در این قسمت 8,739 نفر شرکت خواهند کرد. از این تعداد، 4,293 نفر زن و 4,446 نفر مرد هستند.

آزمون زیرگروه هنر در بعدازظهر چهارشنبه برگزار می‌شود که از جمعاً 465 داوطلب در این بخش شرکت می‌کنند. از این تعداد، 378 نفر زن و 87 نفر مرد هستند.

بیشتر بخوانید: مشاوره انتخاب رشته

آزمون علوم تجربی نیز در صبح پنجشنبه با مشارکت 8,821 نفر برگزار می‌شود. از این تعداد، 5,383 نفر زن و 3,438 نفر مرد هستند.

نوبت دوم آزمون سراسری نیز عصر پنجشنبه با رقابت داوطلبان زیرگروه زبان و با مشارکت 764 داوطلب برگزار خواهد شد. از این تعداد، 524 نفر زن و 240 نفر مرد هستند.

  • جللال میری
  • ۰
  • ۰

همه داوطلبان کنکور ۱۴۰۲، از جمله دانش‌آموزان و فارغ‌التحصیلان شاخه‌های نظری، فنی و حرفه‌ای، و کار و دانش در تمام نظام‌های آموزش و پرورش، ملزم به ارائه سابقه تحصیلی می‌باشند.

به گزارش خبرنگار مهر، پس از انتشار دفترچه راهنمای ثبت نام و شرکت در مرحله اول کنکور سراسری سال ۱۴۰۲ در تاریخ ۸ آبان ۱۴۰۱، اصلاحیه‌ای نیز درباره دفترچه راهنمای اعلام شد که فرآیند ثبت نام و شرکت در آزمون سراسری سال ۱۴۰۲ آغاز شده است.

بیشتر بخوانید: انتخاب رشته کنکور سراسری

بنا به تصمیمی که توسط شورای راهبری کنکور در جلسه ۱۹ مهرماه ۱۴۰۱ به تصویب رسیده و ابلاغیه‌ای با شماره ۱۴۰۱/۱۲۳۵۲/ دش مورخ ۸ آبان ۱۴۰۱ توسط دبیر شورای عالی انقلاب فرهنگی ارائه شده است، همه داوطلبان (شامل دانش‌آموزان و فارغ‌التحصیلان شاخه‌های نظری، فنی و حرفه‌ای، و کار و دانش در تمام نظام‌های آموزش و پرورش) مکلف به ارائه سابقه تحصیلی مطابق با برنامه اعلامی وزارت آموزش و پرورش هستند.

تبصره: در کنکور سراسری سال ۱۴۰۲ و سال‌های پیشین، برای داوطلبانی که دارای سابقه تحصیلی ناقص هستند یا به طور کلی سابقه تحصیلی ندارند، سهم نمره کل سابقه تحصیلی با توجه به نسبت سوابق تحصیلی موجود در گروه درخواستی آنها محاسبه خواهد شد و نمره آزمون اختصاصی جایگزینی برای آن اعمال نمی‌شود.

بنابراین، دانش‌آموزان دوره دوازدهمی که به تمامی عوامل آموزش عالی علاقه‌مند هستند، می‌توانند در آزمون سراسری سال ۱۴۰۲ (نوبت اول) که در ماه دی برگزار می‌شود، شرکت کنند.

بیشتر بخوانید: انتخاب رشته دانشگاه فرهنگیان 

ضمناً، مهم است به این نکته تأکید شود که در صورتی که یک داوطلب در امتحاناتی که وزارت آموزش و پرورش برای ایجاد سوابق تحصیلی تعیین می‌کند، حضور نداشته باشد و همچنین تلاش نکند تا سوابق تحصیلی در دروس عمومی و اختصاصی ایجاد کند، نمره او در این دروس به صفر (۰) تبدیل خواهد شد.

  • جللال میری
  • ۰
  • ۰

داوطلبان کنکور سراسری باید در زمان ثبت نام با قوانین مرتبط با رسیدگی به تخلفات و جرایم در آزمون‌های سراسری آشنا شوند. در صورتی که در هر مرحله از آزمون و فرآیند پذیرش، هر یک از موارد زیر را انجام دهند، مسئولیت‌های حقوقی و قانونی ناشی از آن به داوطلب واگذار خواهد شد:

  1. ارتکاب هرگونه عملی که منجر به بی‌نظمی در برگزاری آزمون شود، یا استفاده از وسایل غیرمجاز مانند وسایل ارتباط الکترونیکی (شامل تلفن همراه و…، حتی در حالت خاموش) و دستگاه‌های حافظه دار.
  2. ارتکاب هرگونه عمل خلاف مقررات که منجر به خدشه دار شدن آزمون داوطلب از نظر علمی گردد، از جمله:
    • ارائه مدارک مجعول یا تصاویر مدارک مجعول برای شرکت در آزمون.
    • همکاری با داوطلبان یا افراد خارج از حوزه آزمون، مانند اشخاص اجرایی و طراحان سوالات، برای انجام تخلف در آزمون.
    • مسجل شدن با هویت مجعول یا حضور در جلسه آزمون به نمایندگی از داوطلب اصلی.

  3. استفاده از هر گونه وسیله غیرمجاز اعم از وسایل ارتباط الکترونیکی و دستگاه‌های حافظه‌دار در جلسه آزمون، ممنوع می‌باشد.

  4. یاری دادن به داوطلب خارج از حدود مقررات برگزاری آزمون به منظور پاسخ‌گویی به سوالات.

  5. دسترسی غیرمجاز به اطلاعات مرتبط با داوطلبان یا استفاده غیرمجاز از آن‌ها.
  6. هر نوع تغییر غیرمجاز در سوالات، کاغذها و پاسخ‌نامه‌های داوطلبان یا هرگونه تغییر در اسناد و مدارک مرتبط با آزمون، ممنوع می‌باشد.

  7. آشکارسازی یا انتشار سوالات آزمون، تلاش در راستای دستیابی و فاش کردن آن‌ها یا همکاری و مشارکت در این عملیات قبل یا در حین برگزاری آزمون به هر شکلی، ممنوع است.

  8. خرید یا فروش سوالات آزمون یا پاسخ‌های آن یا شرکت یا مشارکت در این امر قبل یا حین برگزاری آزمون، بدون توجه به اینکه سوالات یا پاسخ‌ها واقعی یا غیر واقعی باشند.

مواد مربوط به قانون رسیدگی به تخلفات و جرایم در آزمون‌های سراسری برای داوطلبان ارائه شده است. این مقررات بر اساس مصوبه مجلس شورای اسلامی در سال ۱۳۸۴ تدوین و اجرا می‌شوند. توصیه می‌شود داوطلبان به طور کامل با این موارد آشنا شده و از هرگونه تخلف در آزمون‌های سراسری خودداری نمایند.

بیشتر بخوانید: انتخاب رشته کنکور سراسری

ماده 6: هیئت‌های رسیدگی به تخلفات، صلاحیت صدور حکم به مجازات‌های زیر را درباره متخلفان دارند:

الف) در خصوص اشخاص تحت پوشش بند “الف” ماده 5، می‌توان با ارائه اخطار کتبی و درج آن در پرونده داوطلب، همچنین اطلاع رسانی به مراجع ذیربط یا اعمال محرومیت از مشارکت در آزمون در همان سال، اقدام کرد.

ب) درخصوص افراد تحت پوشش بندهای “ب” یا “ج” ماده 5، می‌توان برای آن‌ها محرومیت از انتخاب علمی در آزمون همان سال و لغو پذیرش داوطلب در همان سال و همچنین ممنوعیت از شرکت در آزمون به مدت یک تا 10 سال پس از آن، اعمال کرد.

تبصره: آراء هیئت‌های اولیه، به جز در موارد مشمول بند “الف” ماده 6 این قانون، قابل بازنگری در هیئت تجدید نظر مرتبط با بررسی تخلفات در آزمون‌ها می‌باشد.

ماده 7: در مورد مشمولان بندهای “د”، “ه”، “و”، “ز”، “ح” ماده 5، هیئت‌های رسیدگی متخلف را برای رسیدگی و اعمال جزای نقدی از 10 میلیون ریال (یک میلیون تومان) تا یک میلیارد ریال (100 میلیون تومان) یا حبس از یک تا پنج سال یا هر دو مجازات به محاکم دادگستری معرفی می‌کنند.

ماده 8: انجام هر یک از اعمال تعیین شده در ماده 5، اگر در چارچوب عضویت در یک گروه یا شبکه انجام گیرد، منجر به افزایش مجازات می‌شود و ساختار و رهبری گروه یا شبکه باعث اعمال حداکثر مجازات مقرر می‌گردد. مجازات افراد عضو که در انجام تخلفات و جرائم مذکور دخالت نداشته باشند، به تعداد مورد نیاز حداقل مجازات مرتکب تعیین می‌شود.

ماده 9: بررسی و تصمیم‌گیری در هیئت‌های مختص رسیدگی به تخلفات در آزمون‌ها از انجام رسیدگی‌های مشابه بر طبق دیگر قوانین جزایی یا همچنین رسیدگی در هیئت‌های مختص رسیدگی به تخلفات اداری یا هیئت‌های انتظامی کمیته‌ها و اعضای هیئت‌های علمی دانشگاه‌ها، ممنوع نمی‌باشد. مرتکب، به علاوه‌اش دستمزد مقرر در مواد 6 و 7 این قانون، می‌تواند مجازاتی که در دیگر قوانین و مقررات تعیین شده است نیز تحمل نماید.

بیشتر بخوانید: بهترین رشته های دانشگاه فرهنگیان 

ماده 10: در صورتی که فردی به یکی از مجازات‌های مندرج در این قانون به صورت قطعی محکوم شود، به استثنای مجازات مندرج در بند “الف” ماده 6، هیئت رسیدگی به تخلفات در آزمون‌ها قبولی او در آزمون را باطل می‌کند. در این حالت، مؤسسه آموزشی مربوط از صدور و اعطای هرگونه گواهی یا مدرک به این فرد خودداری می‌کند. اگر به این فرد گواهی فارغ التحصیلی داده شده باشد، وزارت علوم، تحقیقات و فناوری یا وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی یا وزارت آموزش و پرورش یا وظیفه دانشگاه آزاد اسلامی جهت لغو گواهی نامه الزامی خواهد بود.

ماده 11: اگر تحت تجزیه و تحلیل‌های فنی و علمی، انطباق‌ناپذیری‌های بی‌رویه و اصولی میان نمرات و رتبه اکتسابی داوطلب و سوابق تحصیلی او مشاهده گردد – مانند عدم تناسب معدل دیپلم و دوره پیش‌دانشگاهی با رتبه و نمره اکتسابی در آزمون – با تایید هیئت‌های اختصاصی بررسی تخلفات در آزمون‌ها، داوطلب مختار به آزمون مجدد در یک یا چند درس اختصاصی خواهد شد. تعیین وضعیت نهایی آزمون این داوطلب بر اساس نتایج حاصل از آزمون مجدد توسط هیئت اختصاصی بررسی تخلفات در آزمون‌ها صورت خواهد گرفت.

ماده 12: هر موسسه یا آموزشگاه علمی و آموزشی که برای تقویت آمادگی داوطلبان جهت مشارکت در آزمون‌های مورد اشاره در این قانون فعالیت می‌کند و در تخلفات ماده 5 دخالت دارد، به این شرح تغییر خواهد یافت. مجوز تأسیس آن لغو خواهد شد. مدیران مسئول این مؤسسه یا آموزشگاه علاوه بر محرومیت دائمی از تأسیس و اداره این مراکز، به مجازات‌های پیش‌بینی شده در این قانون و سایر قوانین محکوم خواهند شد. در صورتی که موسسه یا آموزشگاه مجوز معتبر نداشته باشد، شخص متهم نیز مجاز است اقدامات رسمی جهت افشای جرم و پیگیری تخلفات مذکور انجام دهد.

توجه: لازم به اشاره است که هیئت‌های اختصاصی بررسی تخلفات در آزمون‌ها، به عنوان یک شخصیت حقوقی مستقل از سازمان سنجش آموزش کشور شناخته می‌شوند. پرونده متخلفین بدواً در هیئت بدوی رسیدگی به تخلفات در آزمون‌ها مطرح می‌شود، رأی این هیئت قابل تجدیدنظر در هیئت تجدیدنظر رسیدگی به تخلفات است.

  • جللال میری
  • ۰
  • ۰

شرایط عمومی و اختصاصی استخدام آموزش و پرورش

معلم شدن از طریق استخدامی آموزش و پرورش، فرصتی پویا و تحول‌آفرینی را برای افراد باز می‌کند. حوزه آموزش و پرورش، یکی از محیط‌های الهام‌بخش برای اندیشه‌پردازی، تدریس نوآورانه و تأثیرگذاری بر نسل‌های آینده است.

یکی از جذابیت‌های برجسته معلم شدن از طریق استخدامی آموزش و پرورش، تحول‌آفرینی در زمینه تدریس و آموزش است. این فرصت به معلمان اجازه می‌دهد تا روش‌های نوین‌تر، متناسب با نیازهای ویژه دانش‌آموزان را ارائه دهند و در فرآیند یادگیری‌شان بهترین پیشرفت را تجربه کنند. همچنین، امکان استفاده از فناوری‌های پیشرفته در فرایند آموزش، نقطه آغازی برای خلق تجربه‌های آموزشی جذاب و متنوع است.

استخدام در آموزش و پرورش، فرصت‌های شغلی چندگانه و تنوع در مسیر حرفه‌ای را فراهم می‌کند. افراد با تخصص‌های مختلف می‌توانند در رشته‌های متنوعی از جمله معلمی ابتدایی، متوسطه و دانشگاهی فعالیت کنند. همچنین، امکان تدریس در مؤسسات آموزشی ویژه مانند مدارس غیردولتی و آموزشگاه‌های آزاد نیز وجود دارد.

استخدام در آموزش و پرورش

استخدام در آموزش و پرورش برای بسیاری از فارغ التحصیلان جذاب است، زیرا مزایا و شرایط خاصی دارد که برخی از سایر شغل‌ها ندارند. در ادامه به صورت ساده و عامیانه به شرایط عمومی و اختصاصی استخدام در آموزش و پرورش می‌پردازیم.

یکی از دلایلی که بسیاری از افراد به استخدام در آموزش و پرورش علاقه‌مندند، ساعات کاری کمتری نسبت به برخی از سایر شغل‌ها است. فرهنگیان آموزش و پرورش و معلمان عموماً ساعات کاری منظمی دارند و نیازی به اضافه کار و شیفت‌های نامنظم ندارند.

به علاوه، معلمان از حقوق بازنشستگی برخوردار هستند، که این موضوع نیز جذابیت استخدام در این حوزه را افزایش می‌دهد. پس از سابقه کار معین، معلمان می‌توانند بازنشسته شده و از مزایا و حقوقی که در این دوران دریافت می‌کنند، بهره‌مند شوند.

همچنین، یکی از مزایای دیگر کار در آموزش و پرورش، تعطیلات طولانی است که معلمان در طول سال بهره می‌برند. در سه ماه تابستان و تعطیلات عید، معلمان نیازی به حضور در مدرسه ندارند و می‌توانند این مدت را با استراحت و تفریح سپری کنند. با این حال، حقوق و مزایای معلمان در این دوران نیز پرداخت می‌شود.

در ضمن، فرهنگیان و معلمان از مزایای دیگری نیز بهره‌مند می‌شوند. مانند عیدی سالانه، بیمه درمانی، پاداش‌ها و مزایای دیگر که به عنوان بخشی از مزایای شغلی در این حوزه در نظر گرفته می‌شود.

بنابراین، این مزایا و شرایط خاص استخدام در آموزش و پرورش باعث می‌شود که بسیاری از افراد به دنبال این فرصت باشند و در آزمون‌های استخدامی آن شرکت کنند. اما برای ثبت نام در این آزمون‌ها، شرایطی وجود دارد که در دفترچه راهنمای قبل از ثبت نام توضیح داده می‌شود. حتی اگر فقط یکی از این شروط را نداشته باشید، نمی‌توانید در آزمون استخدامی آموزش و پرورش شرکت کنید.

در نهایت، اگر شما هم علاقه‌مند به شغل معلمی هستید یا می‌خواهید در آموزش و پرورش به عنوان یکی از عناوین دیگر فعالیت کنید، مهم است که از شرایط استخدام آموزش و پرورش اطلاعات کافی داشته باشید. در صورتی که سوالی دارید یا نیاز به راهنمایی بیشتر دارید، می‌توانید با مشاوره انتخاب رشته تلفنی آویژه تماس بگیرید.

 

رعایت شرایط ثبت نام در استخدامی آموزش و پرورش

شرایط ثبت نام در آزمون استخدامی آموزش و پرورش در ایران شامل موارد زیر می‌شود:

  1. داشتن تابعیت ایرانی: در آزمون استخدامی آموزش و پرورش، فقط افرادی که تابعیت ایرانی دارند مجاز به شرکت در آزمون هستند.
  2. اعتقاد به دین مبین اسلام: تصریح شده در قانون اساسی نظام جمهوری اسلامی ایران است که فرد باید اعتقاد به دین مبین اسلام یا یکی از ادیان الهی تصریح شده در قانون اساسی را داشته باشد.
  3. پایبندی به قانون اساسی: افراد شرکت کننده در آزمون استخدامی آموزش و پرورش باید به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران پایبند باشند.
  4. ارائه کارت پایان خدمت سربازی یا معافیت از خدمت: افراد مرد باید بتوانند کارت پایان خدمت سربازی خود را ارائه دهند یا معافیت مشروط یا معافیت دائم از خدمت سربازی داشته باشند.
  5. سلامت جسمانی و روانی کامل: افراد باید برخورداری از سلامت جسمانی و روانی کامل را داشته باشند و توانایی برای انجام شغل انتخابی را داشته باشند.
  6. عدم اعتیاد به مواد مخدر و دخانیات: افراد باید خود را از اعتیاد به مواد مخدر و دخانیات دور نگه دارند.
  7. عدم سابقه محکومیت جزایی موثر: افراد نباید سابقه محکومیت جزایی موثری داشته باشند که موجب ممنوعیت استخدام در دستگاه‌های اجرایی شود.
  8. عدم ممنوعیت استخدام در دستگاه‌های اجرایی از سوی مراجع قضایی و دارای صلاحیت: افراد نباید از سوی مراجع قضایی و دارای صلاحیت ممنوعیتی برای استخدام در دستگاه‌های اجرایی داشته باشند.

شرایط سنی استخدام آموزش و پرورش

برای شرکت در آزمون استخدامی آموزش و پرورش، شرایط سنی خاصی وجود دارد که باید رعایت شود. در این دوره، شرایط سنی مجزایی نسبت به آزمون‌های دستگاه‌های اجرایی در نظر گرفته شده است.

به طور کلی، برای شرکت در آزمون استخدامی آموزش و پرورش، شما باید حداقل 20 سال سن داشته باشید و حداکثر سن مجاز برای شرکت در این آزمون 40 سال تمام باشد. این شرایط سنی برای مدرک تحصیلی لیسانس و فوق لیسانس لازم است.

بنابراین، اگر سن شما بین 20 تا 40 سال است و دارای مدرک تحصیلی لیسانس یا فوق لیسانس هستید، می‌توانید در آزمون استخدامی آموزش و پرورش شرکت کنید. مشاوره انتخاب رشته انسانی به شما کمک میکند تا از شرایط سنی استخدام آموزش و پرورش با خبر شوید.

  • جللال میری